Domingo 2 de Agosto de 2026

24 de diciembre de 2025

La Pampa:UTELPa advierte que peligra el inicio de clases en la provincia en 2026

El gremio docente expresó su profunda preocupación por la situación salarial tras el pago del medio aguinaldo y denunció descuentos excesivos que expusieron el alto nivel de endeudamiento de las familias docentes. Anticiparon que febrero será clave en la negociación paritaria y no descartaron medidas de fuerza.

Un clima de fuerte malestar se instaló en el sector docente pampeano tras el pago del medio aguinaldo, situación que derivó en una advertencia directa sobre el inicio del ciclo lectivo 2026. La alarma fue encendida luego de un plenario provincial realizado este martes por el gremio docente UTELPa, donde se expuso una profunda preocupación por el deterioro salarial y el nivel de endeudamiento de las familias trabajadoras.
Desde el sindicato señalaron que el cobro del Sueldo Anual Complementario estuvo atravesado por un sinnúmero de consultas y reclamos, a raíz de descuentos que calificaron como excesivos.
Si bien indicaron que los ítems descontados estaban informados, remarcaron que en los recibos de sueldo se reflejaron quitas vinculadas a deudas acumuladas, saldos de tarjetas de crédito y compromisos asumidos para poder sostener la economía cotidiana.
"La situación deja en evidencia la precariedad del salario docente; los trabajadores han tenido que recurrir al crédito para poder subsistir", denunciaron en un documento oficial difundido tras el encuentro.
Para UTELPa, el escenario es insostenible frente al incremento sostenido de tarifas de luz, gas, combustibles y alquileres, costos que —advirtieron— no están siendo cubiertos por los acuerdos salariales vigentes. En ese marco, el plenario provincial ratificó una serie de demandas consideradas urgentes.
Entre los principales reclamos se encuentra el rechazo a los descuentos aplicados sobre el aguinaldo y a la vigencia del Artículo 28, el pedido de un bono extraordinario que permita aliviar el endeudamiento, la exigencia de mejoras salariales que reflejen el costo de vida real y la solución al desfasaje salarial que afecta a cargos de Jornada Completa y a las Escuelas Hogares.
De cara al próximo ciclo lectivo, el gremio ya fijó un horizonte de definiciones. Convocaron a un nuevo plenario para los primeros días de febrero de 2026, instancia que calificaron como clave para la negociación paritaria. En ese contexto, advirtieron que, si no existen respuestas concretas por parte del Ejecutivo provincial, se profundizarán las medidas de fuerza.
"De no haber avances, nos reservamos el derecho de seguir profundizando las medidas de lucha", señalaron, dejando abierta la posibilidad de que el inicio de las clases en la provincia se vea seriamente comprometido tras el receso de verano.

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